“광주 학교·기관 시설관리직 45.1% 결원…계약직 꼼수 채용”

교육 관련 시민단체, 정원 충원 촉구

클릭하시면 더 큰이미지를 보실 수 있습니다광주시교육청 전경 광주시교육청 전경

광주=김대우 기자



정년과 명예퇴직 등으로 광주지역 각 학교와 기관에서 근무하는 시설관리직원 45.1%가 결원 상태임에도 광주시교육청이 고령자를 대체 인력으로 충원하는 등 6개월짜리 단기 계약직으로 채우는 꼼수를 부리고 있다는 주장이 제기됐다.

광주지역 교육 관련 시민단체인 ‘학벌없는사회를 위한 시민모임’은 올해 ‘광주시교육감 소속 지방공무원 정원규칙’에 따른 시설관리직 정원은 학교 91명, 기관 33명 등 모두 124명이지만 현원은 68명으로 56명이 결원인 것으로 파악됐다고 28일 밝혔다.

학교의 경우 시설관리직 정원이 94명이지만 현원은 53명으로 41명이 부족하고, 기관은 정원 30명의 절반인 15명 만 현원으로 근무하고 있는 것으로 나타났다.

지방공무원 임용령 제8조와 제26조는 각각 ‘임용권자는 해당 기관에 결원이 생기면 지체 없이 결원 보충에 필요한 조치를 해야 한다’, ‘공무원의 결원은 신규임용·승진임용·전직 또는 전보 등의 방법으로 보충한다’라고 명시하고 있다.

그러나 시교육청이 지난 2007년 지방공무원 공개(경력)경쟁임용시험 이후 시설관리직 채용을 중단하고 부족한 인원을 비정규직인 대체인력으로 충원하면서 시설관리에 대한 책임 한계는 물론 불안정한 신분으로 인해 단순 노무 등 부적정한 업무까지 요구받고 있다고 시민모임 측은 주장했다.

시민모임 관계자는 "시 교육청은 학생과 교직원에게 안전한 학습환경을 제공하고 학교시설에 대한 체계적인 관리·운영을 위해 시설관리직 기간제 채용 관행을 중단하고 규정에 따른 정원 충원을 촉구한다"고 밝혔다.