한국남동발전 노사가 안전경영 리더십 그룹을 결성하는 등 안전문화 확산에 적극적으로 나섰다.

남동발전은 15일 경남 진주 사옥에서 산업재해와 중대산업사고 예방을 위한 안전경영 리더십 그룹 결성 및 선언식을 지난 12일 개최했다고 밝혔다.

이날 행사는 ‘안전에는 노와 사가 따로 없다’는 대원칙에 따라 회사의 안전보건관리 수준을 향상해 모든 구성원이 건강하고 안전한 안심 일터에서 일할 수 있도록 본사 및 사업소의 노사 대표가 함께 안전경영 리더십 그룹을 결성했다.

남동발전 안전경영 리더십 그룹은 안전문화를 ‘안전을 실천하는 의식, 안전을 유도하는 제도, 안전을 가능케 한 인프라가 모든 업무에 내재화되어 일상에서 보이고 행해지는 것’으로 정의했다.

또 안전에 대한 리더의 지속적 관심(Care), 리더와 현장, 관리자와 현장, 현장과 현장의 안전에 대해 원활한 소통(Communication), 일관성(Consistency) 있는 안전정책 추진의 3C 안전경영을 기본원칙으로 하고 있다. 이를 위해 감성안전 관리 테마 설정 및 홍보, 상생안전 회의체 운영, 리더 중심의 현장안전관리 등을 통한 안전경영을 실행할 것이라고 남동발전 측은 전했다.

박민철 기자 mindom@munhwa.com

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