대기업 CEO 10명중 3명 ‘외부영입’… 삼성출신 선호

- CEO스코어, 500大 기업 조사

오너일가 비중 18.4%로 줄어

국내 대기업 대표이사 10명 중 3명은 외부에서 영입한 것으로 파악됐다. 사주 일가가 대표를 맡은 회사 비중도 20% 밑으로 떨어져 전문경영인에 의한 경영 시스템이 점차 확산하고 있는 것으로 나타났다. 외부 인사 CEO는 범(汎)삼성 계열 기업들이 가장 많이 영입했다.

기업평가사이트인 CEO스코어는 6월 말 기준 국내 500대 기업 현직 대표이사 663명 중 이력을 공개한 598명을 조사한 결과, 외부에서 영입한 대표는 총 174명으로 전체의 29.1%를 차지했다고 15일 밝혔다.

외부에서 영입한 대표이사의 비중은 지난해 1월 초 566명 중 143명으로 25.3%였으나, 1년 반 사이에 3.8%포인트 증가했다. 내부 승진이 가장 많은 314명(52.5%)으로 절반을 넘었다. 오너 일가가 대표를 맡은 경우는 110명(18.4%)이었다.

내부승진 인사는 지난해 51.8%에서 올해 52.5%로 비슷한 수준을 보였다. 반면, 지난해 23.0%였던 오너 일가 대표이사 비중은 올해 18.4%로 눈에 띄게 축소됐다. 전문경영인 비중이 4.6%포인트 늘어난 셈이다.

기업별로는 범삼성 계열사 출신이 174명 중 23명(13.2%)으로 가장 많았다. 옥경석 ㈜한화 화약·방산·기계부문 사장과 이명우 동원산업 사장, 이건종 효성화학 대표, 안병덕 위니아대우 대표, 강병창 솔브레인 대표, 최시돈 심텍 대표, 김용범 메리츠화재 부회장, 최희문 메리츠증권 부회장 등이 삼성그룹 출신의 대표적인 경영인이다.

금융권 출신 대표이사는 13.2%인 23명으로 그 뒤를 이었고, 외국계 출신 대표이사도 22명으로 12.6%를 차지했다. 범현대 계열 11명(6.3%), 범LG 계열은 6명(3.4%) 등의 순이다. 관료 출신 대표이사는 총 25명(14.4%)으로 외부 영입 대표이사 중 가장 많았지만, 대부분 공기업과 공공기관의 기관장으로 근무한 것으로 조사됐다.

임대환 기자 hwan91@munhwa.com