삼성바이오로직스 3공장 전경. 삼성바이오로직스 제공
삼성바이오로직스 3공장 전경. 삼성바이오로직스 제공
바이오의약품 위탁생산기업(CDMO) 삼성바이오로직스가 인력 빼가기와 기밀 유출 의혹을 둘러싸고 대립 중인 롯데바이오로직스를 상대로 내용증명을 발송하는 등 공식 대응에 나섰다.

9일 관련 업계에 따르면 삼성바이오로직스는 지난해부터 최근까지 롯데바이오로직스에 인력 유인 활동을 즉각 중단하라는 내용증명 3건을 잇달아 발송했다. 구체적인 내용에선 큰 차이가 없으며 1건은 이달 초 보낸 것으로 파악됐다.

내용증명은 법적 효력은 없지만 추후 법적 다툼이 전개되는 과정에서 중요한 참고자료가 될 수 있는 공식 문서다. 삼성바이오로직스가 최근에도 내용증명을 보낸 이유는 삼성바이오로직스에서 롯데바이오로직스로 이직한 직원들의 기밀 유출 논란을 둘러싼 법적 절차가 진행되는 와중에도 지속적인 인력 유인 행위가 발생하고 있다는 판단 때문일 것으로 업계는 보고 있다. 삼성바이오로직스 관계자는 이날 "임직원 전직에 따른 영업비밀 침해 가능성에 대한 우려가 있어 추가적인 내용증명을 발송했다"고 설명했다.

앞서 두 회사는 롯데바이오로직스가 바이오 사업을 본격화한 지난해부터 영업비밀 침해 관련 갈등을 빚어왔다. 삼성바이오로직스는 자사에서 롯데바이오로직스로 이직한 3명을 상대로 영업비밀 침해 금지 가처분 신청을 냈고, 지난해 7월 인천지법의 일부 인용 결정을 받았다. 이후 석 달 뒤인 지난해 10월엔 인천지검이 서울 송파구 롯데월드타워에 있는 롯데바이오로직스에 수사관을 보내 압수수색을 진행한 바 있다. 현재는 이직자 3명에 대한 조사가 진행 중인 것으로 알려졌다. 롯데바이오로직스 측은 ‘원리·원칙대로 공정하게 인재채용을 하고 있다’는 입장인 것으로 전해졌다.

곽선미 기자
곽선미

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