울산대병원 전경.
울산대병원 전경.


울산=곽시열 기자



울산대병원 노동조합이 올해 임금 및 단체협약 교섭 난항으로 25일부터 파업에 돌입했다.

민주노총 공공운수노조 의료연대본부 울산대병원분회는 25일 오전 4시부터 파업을 시작했다고 밝혔다.

노조는 병원 측과 지난 8월 17일 상견례 이후 18차례 교섭했으나 사측이 조합원들을 만족시킬 만한 합의안을 내놓지 않고 있다고 주장했다.

병원 측은 올해 교섭에서 기본급 11.4% 인상, 격려금 100% 추가 인상, 인력 충원 요구 등 23가지 단체협약안을 요구하고 있다.

노조와 병원 교섭대표단은 24일 협상에서 병원 측에서 제시한 기본급 3% 인상과 격려금 일부 인상, 일시금 100만 원 지급 등에 의견접근을 하는 듯 했으나, 노조 내부에서 부정적 입장을 보이면서 잠정합의로 이어지지 못했다.

노조 관계자는 "조합원들 사이에 임금 보장뿐만 아니라 인원 충원을 요구하는 목소리가 높다"며 "대의원들과 논의를 통해 파업 수위를 조절할 것이다"고 말했다.

앞서 노조는 지난 16일부터 20일까지 열린 전체 조합원 파업 찬반투표에서 1789명 중 77.5% 찬성으로 파업을 가결했으며, 지난 23일 울산지방노동위원회로부터 조정 중지 결정을 받아 파업권을 확보했다.

조합원 대부분은 간호사, 환자 이송 업무, 일부 원무, 환경미화 담당 등이다.

노조가 파업을 해도 응급실과 중환자실, 입원 병동 업무는 정상 운영된다.

병원 측은 "대체인원을 투입해 업무를 보고 있어 당장 수술이나 외래 환자 진료에 큰 차질이 발생하지 않고 있다"며 "파업이 2~3일 뒤까지 계속되면 외래 진료 등에서 차질이 발생할 것으로 보인다"고 밝혔다.
곽시열

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